无锡一线产业工人逐梦记： “步数”见证努力 “点子”驱动创新

　　无锡制造业发达，制造业的高质量发展离不开一流的一线产业工人。通用电气医疗系统（中国）有限公司（以下简称“GE医疗无锡基地”）的仓库线长王利君就是其中一位。昨天（1月22日）上午8时15分，记者来到位于无锡高新区长江路的GE医疗无锡基地。中等身材，圆脸，肤色白皙……记者在仓库见到了36岁的王利君。

　　王利君于2016年入职GE医疗无锡基地，短短几年内，从生产线操作工晋升为总装车间改善专员。2023年，她又被提拔为仓库线长，成为一名生产一线的基层管理者，管理着14位下属。她不仅要负责管理，仍然需要参加仓库配料、生产线投料事宜。

　　日选物料1万颗

　　临近春节，不少单位已经放假，但王利君的身影依然每天穿行在仓库和生产车间，为了需要紧急交付的客户订单忙碌着，将原材料从仓库准确、准时送达生产线。

　　8时30分，王利君开始了一天的工作。“我的工作内容主要是给生产线拣选、配送原材料。”王利君告诉记者，她今天先要给大机器生产线配料。

　　王利君的工作有点类似于药房工作人员根据医生处方分拣药品，工作看起来很简单，事实上难度很大，大机器的零部件繁多，每天需要负责拣选的物料将近1万颗。同时，多品种小批量的生产模式下，每颗物料都要从近百种相似原材料中被正确拣选出来，这需要极强的业务能力与责任心，一旦出现差错就会影响生产线的生产，甚至产生严重后果。王利君曾创造了连续一个季度零差错的工厂纪录。仓库配料大概需要8分钟，随后，王利君进入大机器生产线为10个投料工位逐个投料，大约7分钟后，投料完成，王利君的额头沁出了汗珠。休息片刻，她又将进入下个仓库配料、生产线投料流程，一个流程大约需要15分钟。这样的流程，她一天要完成30次。

　　每天走过同样的路线，王利君的工作看似简单而平凡。然而，每一次的操作都容不得半点疏忽大意。王利君的工作不仅要争分夺秒，还要确保准确。

　　“如今，大家都很注重养生，很多人以1天走满1万步或2万步为目标。这个目标对我来说是小菜一碟。我每天完成仓库配料、生产线投料就能轻轻松松完成这样的目标，经常能高居亲友之间的‘步数排行榜’前列。”王利君笑着说。

　　一年提出50条改善建议

　　当下，“新质生产力”成为一个热词。1996年来到无锡高新区的GE医疗无锡基地是最早落户无锡的外资企业之一。GE医疗无锡基地生产的超声探头产品占全球产量的60%，超声主机占全球销售量的40%，是无锡生物医药产业新质生产力的代表企业。

　　在王利君看来，新质生产力不仅在于那些高科技设备和产品，也贯穿于每个职工的日常工作中，比如，技术革新和优化，每个人都要为新质生产力作出自己的努力。

　　王利君的日常工作繁忙、平凡而枯燥。但王利君是一个有想法的人，经常会在工作中发现问题，提出合理化建议。王利君的部门直属领导——GE医疗无锡基地仓库主管刘佳铭告诉记者，王利君基于现场流程和自己工作的点点滴滴，常会提出“金点子”，仅2024年就提出了50多条改善建议。她发现物料配料中存在可以改善的地方后，跨部门沟通，成立小组，引入智能化亮灯系统，通过数据链和电子化，极大地减少了员工的工作量。这个项目使得原材料仓库的质量一次通过率提升82%，她也因此被评为GE医疗无锡基地2024年度最佳个人。

　　王利君紧密配合生产部门，深入研究标准化作业模式，参与建立了总装车间第一条大弧阵混线标准化产线，为公司生产流程的标准化和规范化奠定了坚实基础。此外，她大力推进无纸化项目，通过有效的管理和优化，成功节省A4纸约35.9万张，相当于保护了约328万棵树木，在提高工作效率的同时，也为所在企业践行环保理念贡献了力量。

　　（晚报记者 孙暐/文、摄）