引才新政热度不减 近7000名人才快速落户无锡 平均年龄31岁

　　从人社部门获悉，自无锡推出《无锡市高校毕业生引进落户实施办法》，明确了人才“先落户后就业”“直接落户”等办理方式以来，受到社会各界广泛关注，电话咨询和网上申报的人员络绎不绝。截至8月31日，今年已有9905人在线申报，6933名人才顺利办理了落户手续，成为无锡新市民，人才落户新政正释放出强大“锡引力”。

　　青年人才成落户主体

　　“学历高的青年人才是本次落户新政实施的目标群体”，人社部门相关负责人介绍， 6933名“新无锡人”的平均年龄为31岁。数据显示，“先落户后就业”在线申请者以全日制本科及以上学历为主，占总人数的96%；副高及以上职称占总人数的1%；二级及以上职业资格占总人数的2%。“直接落户”在线申请者中，本科学历占总人数的57%；大专学历占总人数的35%。他们的加入将为无锡高质量发展注入新的活力。

　　毕业季新政热度不减

　　本科毕业的小丁打算入职查桥实验小学当老师，7月5日，在提交申请几分钟后，小丁就收到了审核通过的提示短信。在正式上班前，小丁就顺利地把户口从老家泰州姜堰迁至无锡市人力资源市场集体户，成为了一名“新无锡人”。

　　7、8月份适逢“毕业季”，人才落户新政热度不减，应届毕业生申报人数占7、8月份“先落户后就业”申报总人数的20.8%。人社部门数据显示，人才落户新政实施3个多月的时间里，引进人才数已超过2019年全年人才引进总数，其中7、8两月共引进人才2122人，是去年同期的4倍。

　　绿色通道传递“人社温度”

　　在新疆乌鲁木齐生活的蒋女士是一名高级会计师，今年44岁，前些年哥哥、婆婆、小姑子先后来无锡定居，让她动了来无锡发展的念头。今年人才引进新政一出台，蒋女士发现可以先把户口迁过来定居，再定下心来找工作，于是决定赶在“先落户后就业”政策要求的45周岁以内把户口迁到无锡。由于此前乌鲁木齐被列为疫情高风险地区，蒋女士短期内没有办法来锡办理迁户相关手续。市人力资源市场为她开通绿色通道，通过远程在线认证的方式，由委托人代为打印落户联系单，办理相关手续。

　　为使更多符合条件的人员尽快成为“新无锡人”，市人力资源市场工作人员加班加点进行信息审核。对于人在外地的申请者，专门安排人手，通过电话远程辅导操作，极大提高了服务效率。值得一提的是，“先落户后就业”申请手续全程由个人完成，无需通过任何服务机构和用人单位办理。申请人只需登录无锡市人力资源和社会保障局网站的网上办事大厅，注册后进入“人事人才—先落户后就业”板块录入个人基本资料提交即可。（记者 陈钰洁）